【2014年7月7日(月) 開催】『日本一のマグロ漁船で体験し学んだ 船長のリーダーシップ』~「できるリーダー」と「できたリーダー」の仕事(成果)の違いとは~
JMAマネジメント講演会は、一般社団法人日本能率協会(JMA)が、会員サービスの一環として、開催する講演会です。
今回のテーマは『日本一のマグロ漁船で体験し学んだ 船長のリーダーシップ』です。
本講演会では、マグロ漁船に乗っていた講師から、そこで学んだことをご紹介いただきます。なかでも、船長によっては乗組員の働き方に大きな違いが表れ、その結果、売上高にも大きな影響を及ぼすことに気づきました(「できるリーダー」と「できたリーダー」の違い)。
その因果関係をわかり易く解説し、実際の人づくり・組織づくり・組織運営のヒントになるお話をいただきます。
是非この機会に関係各位の積極的なご参加を賜りたく、ご案内申しあげます。
- 日時
- 2014年7月7日(月) 14:00~16:00 (受付13:30~)
- 会場
- 一般社団法人日本能率協会 研修室 <東京都港区芝公園>
- 参加対象
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- 企業各社の経営者、役員、幹部の方々
- 企業各社の人事・人材開発部門等の管理者・担当者の方々
- 部下を持つマネジャーの方々
- その他、本テーマに関心をお持ちの方々
- 参加料
- 法人会員(無料)/会員外有料(¥15,000/1名 税抜)
プログラム
テーマ・プログラムの内容は都合により変更される場合がございますので、予めご承知おきください。
- 14:00~16:00
- 講演 『日本一のマグロ漁船で体験し学んだ 船長のリーダーシップ』
- 人をその気にさせるコミュニケーション術
- コンスタントに業績を上げられる組織のつくり方
- 動機付け、部下・後輩の育て方
講師紹介
齊藤 正明 氏
株式会社ネクストスタンダード 代表取締役社長
1976年生まれ。北里大学 水産学部 卒業
2000年バイオ系企業の研究所に就職。研究のため社命でマグロ漁船に1航海乗せられる。帰港後、漁師流のコミュニケーションを社内に取り入れた結果、社風改善に成功し、業績向上にも寄与する。
2007年退職し、人材育成の研修を行うネクストスタンダードを設立して現在に至る。
■ 専門分野
上司と部下のコミュニケーション術・ストレス耐性の強化・会議術・ファシリテーション・プレゼンテーション・企業ブランディング
■ 主な著書等
「会社人生で必要な知識はすべてマグロ船で学んだ」(マイナビ新書)
*上記書籍は、台湾と韓国では翻訳出版されています
「マグロ船で学んだ人生哲学」(講談社)
「マグロ船仕事術」(ダイヤモンド社)
「欠点を直さずに幸せに生きる方法」(サンマーク出版) など、計13冊